Подбор

Главного бухгалтера

С гарантией по договору

Исправляет и предотвращает: ошибки в документах (штрафы), просрочку расчетов, неверное начисление ЗП, потери ТМЦ.

Оцениваемые навыки: знание РСБУ, опыт работы с 1С, аккуратность и внимательность, коммуникабельность.

Как оцениваем: тест на расчёт ЗП, кейс «Анализ дебиторки», проверка рекомендаций.

Возможные KPI: отсутствие штрафов, своевременное закрытие отчетных периодов, минимальное число просрочек.

Исправляет и предотвращает: неверную отчетность, дублирование функций, отсутствие единой учетной политики.

Оцениваемые навыки: глубокое знание РСБУ и налогового законодательства, лидерские и управленческие качества.

Как оцениваем: кейсы «Внедрение учетной политики», тест на составление баланса, оценка управленческого опыта.

Возможные KPI: своевременная сдача отчетности, отсутствие претензий со стороны налоговых органов, эффективность работы команды.

Исправляет и предотвращает: кассовые разрывы, просрочки платежей, не прозрачный платежный календарь.

Оцениваемые навыки: планирование Cash Flow, опыт работы с банковскими инструментами, аналитичность и переговорные навыки.

Как оцениваем: кейс «Прогноз Cash Flow», тест работы в 1С:Казначейство, обсуждение антикризисных ситуаций.

Возможные KPI: точность прогноза, минимальное число просрочек, снижение банковских комиссий.

Исправляет и предотвращает: отсутствие план-факт анализа, неверные расчеты себестоимости, завышенные расходы.

Оцениваемые навыки: методы бюджетирования, расчет себестоимости, уверенное владение Excel/BI, аналитическое мышление.

Как оцениваем: тест «Расчет себестоимости + анализ отклонений», кейс «Оптимизация расходов».

Возможные KPI: точность прогнозов, количество предложенных оптимизаций, скорость подготовки отчетов.

Исправляет и предотвращает: недостаточную аналитику, слабые финансовые модели, трудности с привлечением инвестиций.

Оцениваемые навыки: корпоративные финансы, расчет NPV/IRR, построение финансовых моделей, презентационные навыки.

Как оцениваем: тест/кейс «Построить финансовую модель», оценка презентации инвестпакета.

Возможные KPI: точность прогнозов, успешность привлечения инвестиций, снижение финансовых рисков.

Исправляет и предотвращает: хаотичное бюджетирование, нецелевое расходование, отсутствие контроля KPI.

Оцениваемые навыки: управленческий учет, бюджетирование, стратегический анализ, координация подразделений.

Как оцениваем: кейс «Анализ отклонений план/факт», задание «Разработка регламентов контроля».

Возможные KPI: процент отклонений, скорость формирования отчетности, сумма сэкономленных средств.

Исправляет и предотвращает: отсутствие стратегического планирования, трудности с привлечением инвестиций, слабый контроль финансовых потоков.

Оцениваемые навыки: корпоративные финансы, опыт в M&A/IPO, стратегическое планирование, лидерские качества.

Как оцениваем: интервью «Разработка финансовой стратегии», кейс «Оптимизация налогообложения», оценка опыта работы с инвесторами.

Возможные KPI: финансовая стабильность, рост маржи, привлечённые инвестиции, своевременность стратегических решений.

Исправляет и предотвращает: ошибки в таможенной/валютной документации, неверное применение Инкотермс, проблемы с курсовыми разницами.

Оцениваемые навыки: знание таможенного и валютного законодательства, расчет пошлин, опыт работы с 1С для ВЭД, внимательность и переговоры.

Как оцениваем: тест «Расчет таможенных платежей», кейс «Валютный контроль и Инкотермс», разбор конфликтных ситуаций.

Возможные KPI: отсутствие штрафов, соблюдение сроков оформления грузов, точность валютного учета, оптимизация логистики.