Строительство · рабочая документация

Подбор инженера-проектировщика

Найти и нанять инженера-проектировщика, который выпускает рабочую документацию по вашему профильному разделу — КЖ, КМ, ОВ, ВК, ЭОМ и другим: расчёты и нормы, увязка смежных разделов, проектное ПО и прохождение экспертизы.

Ищем проектировщиков с подтверждённым опытом по вашему разделу и типу объектов. Оцениваем по выпуску документации и прохождению экспертизы, а не по стажу, и по методике МАРКЕР.

Бесплатный разбор роли · конфиденциальный поиск · подбор по всей России с релокацией

до 54источников поиска
150–200контактов в воронке
3–5финалистов на выбор
4–8 недельполное закрытие роли

Когда проекту нужен инженер-проектировщик

Это не чертёжник «за всех», а специалист, который отвечает за выпуск рабочей документации по своему разделу — с расчётами, нормами и прохождением экспертизы. Сигналы, что роль уже нужна:
01

Рабочая документация срывает сроки

Выпуск рабочей документации по разделу хронически отстаёт от графика проекта: чертежи и спецификации выходят с опозданием, стройка ждёт документацию, а причины задержек каждый раз новые.

02

Замечания экспертизы возвращают проект по кругу

Раздел не проходит экспертизу с первого раза: замечания по нормам и расчётам копятся, доработки идут циклами, а сроки и бюджет проекта поплыли из-за незакрытых заключений.

03

Расчёты и нормы вызывают вопросы

Конструктивные или инженерные расчёты сделаны на глаз, актуальность СП и ГОСТ под вопросом, а ошибка в разделе всплывает уже на площадке — когда переделывать дорого.

04

Разделы не стыкуются между собой

Смежные разделы расходятся: коллизии КЖ с ОВ и ВК, ЭОМ не бьётся с планировками, увязка держится на письмах, а нестыковки вскрываются в экспертизе или на стройке.

05

Проектное ПО используют вполсилы

Чертежи ведутся в AutoCAD и Revit без единого стандарта, BIM-модель не поддерживается, шаблоны и спецификации собираются вручную — скорость и качество выпуска проседают.

06

Раздел держится на ГИПе или собственнике

Главный инженер проекта или собственник вынужден сам дочерчивать и считать профильный раздел вместо своей работы — это съедает их время и повышает риск ошибки в документации.

Что закрывает инженер-проектировщик

Профиль роли уже подготовлен — остаётся уточнить детали под ваш раздел и тип объектов.

Выпуск раздела РД

  • рабочая документация по профильному разделу
  • чертежи, спецификации и ведомости
  • расчёты по действующим СП и ГОСТ
  • комплектность и выпуск раздела в срок

Нормы и экспертиза

  • соответствие нормам и техническим регламентам
  • подготовка раздела к экспертизе
  • отработка замечаний и защита решений
  • авторский надзор по своему разделу

Смежные разделы и ПО

  • увязка со смежными разделами проекта
  • проверка коллизий и стыков
  • проектное ПО: AutoCAD, Revit, BIM
  • стандарты оформления и шаблоны

Под какую задачу нужен инженер-проектировщик

Проектировщик под разные задачи — это разные кандидаты. Сначала договариваемся, что важнее именно сейчас.

Усилить выпуск профильного раздела

  • вывод раздела на график проекта
  • наведение порядка в расчётах и нормах
  • снятие коллизий со смежными разделами
  • качество и комплектность документации

Пройти экспертизу без кругов

  • подготовка раздела к экспертизе
  • отработка замечаний по нормам
  • защита расчётов и технических решений
  • сокращение циклов доработок

Перевести проектирование на BIM

  • освоение Revit и BIM-модели
  • единые стандарты и шаблоны выпуска
  • автоматизация спецификаций и ведомостей
  • контроль коллизий в модели

Как мы находим инженера-проектировщика

Прозрачный процесс там, где собственный поиск уже не справился. Подбираем по всей России — Москва, Санкт-Петербург, регионы — и готовим кандидатов под релокацию.
01

Разбираем задачу

Определяем, какой инженер-проектировщик нужен — усилить выпуск профильного раздела, пройти экспертизу без кругов или перевести проектирование на BIM, — профильный раздел (КЖ/КМ/ОВ/ВК/ЭОМ), тип объектов и цену ошибки в документации.

02

Идём шире рынка

Сильные проектировщики не сидят в откликах: прямой выход на профильные проектные институты и бюро вашего типа объектов и компании-доноры, до 54 источников поиска.

03

Собираем воронку

Целевая воронка из 150–200 контактов по профилю; отсеиваем по реальному опыту выпуска рабочей документации, расчётов и прохождения экспертизы, — а не по записи в трудовой.

04

Проверяем

Служба безопасности, рекомендации у ГИПов и руководителей проектов, сверка опыта с вашим разделом, типом объектов и проектным ПО; при необходимости готовим релокацию.

05

Оцениваем по МАРКЕР

Короткий список из 3–5 финалистов с письменным разбором: как кандидат выпускает раздел, держит нормы и расчёты, проходит экспертизу — и где зоны риска.

Кейсы подбора проектировщиков и ИТР

Реальные закрытые позиции в проектировании и строительстве — с измеримой воронкой и результатом.
Инженер-проектировщик

Инженер-проектировщик

Проектная организация
Задача

Подобрать инженера-проектировщика на профильный раздел: рабочая документация, расчёты, нормы, взаимодействие со смежными разделами.

Что сделали

Оценивали опыт по профильному разделу, владение проектным ПО (AutoCAD/Revit и профильные), знание норм, качество рабочей документации и прохождение экспертизы.

Цифры

95 кандидатов · 12 интервью агентства · 4 встреч с клиентом · 1 выход · 31 день

Результат

Принят инженер-проектировщик с профильным опытом, который выпускает рабочую документацию по разделу с минимумом замечаний.

Архитектор

Архитектор

Архитектурное бюро
Задача

Найти архитектора: архитектурные концепции и разделы АР, работа с заказчиком и визуализациями, ведение проекта от идеи до рабочки.

Что сделали

Оценивали портфолио и концепции, раздел АР и рабочую документацию, владение ПО (Revit/ArchiCAD), работу с заказчиком и смежниками.

Цифры

90 кандидатов · 12 интервью агентства · 4 встреч с клиентом · 1 выход · 32 дня

Результат

Принят архитектор с опытом бюро, который ведёт проект от концепции до раздела АР и рабочей документации.

Инженер ПТО

Инженер ПТО

Генподрядная организация
Задача

Найти инженера ПТО: исполнительная документация, объёмы и КС-2/КС-3, проверка смет, взаимодействие с технадзором.

Что сделали

Оценивали опыт ведения исполнительной документации, подсчёт объёмов и подготовку КС-2/КС-3, проверку смет и работу с технадзором и заказчиком.

Цифры

115 кандидатов · 14 интервью агентства · 4 встреч с клиентом · 1 выход · 28 дней

Результат

Принят инженер ПТО с опытом в генподряде, который закрыл исполнительную документацию и формы КС и ускорил оплату работ.

Методика оценки

МАРКЕР: как мы оцениваем инженера-проектировщика

Проверяем выпуск именно вашего раздела: рабочую документацию, расчёты и нормы, увязку смежников и прохождение экспертизы — и отличаем проектировщика (один профильный раздел) от ГИПа (весь проект) и архитектора (раздел АР). Связываем роль, цель на вашем проекте, реальные действия и риски.

Обсудить оценку по МАРКЕР

Из чего состоит МАРКЕР для этой роли

Каждая часть закрывает отдельный риск найма инженера-проектировщика.

М

Модель роли

Что инженер-проектировщик должен изменить за 3–6 месяцев именно на вашем проекте: вывести раздел на график, пройти экспертизу, снять коллизии со смежниками. Фиксируем цену ошибки в сорванных сроках и переделках.

А

Аргументы опыта

Не запись в трудовой, а факты проектирования: какие разделы и объекты вёл, как проходил экспертизу с первого раза, как считал и нормировал решения, какие коллизии снимал.

Р

Рабочий кейс

Даём ситуацию с вашего проекта: замечание экспертизы по разделу, коллизия КЖ с ОВ, спорный расчёт — смотрим, как кандидат разбирается и какое решение принимает.

К

Контекст среды

Где кандидат был силён: профильный раздел (КЖ/КМ/ОВ/ВК/ЭОМ и др.), тип объектов и строительства, проектное ПО (AutoCAD, Revit, BIM), зрелость стандартов выпуска.

Е

Естественные мотиваторы

Что будет двигать им после выхода: сложность и масштаб объектов, рост до ведущего или главного специалиста, переход в BIM — чтобы человек не ушёл с проекта на полпути.

Р

Риски и решение

Отличаем инженера-проектировщика (один профильный раздел рабочки) от ГИПа (ведёт весь проект и координирует разделы) и архитектора (раздел АР и концепция): где кандидат может не сработать и при каких условиях риск ниже.

Стоимость и гарантия прозрачны

Подбор инженера-проектировщика — управляемая услуга с понятными правилами, а не «попробуем поискать».

Что зафиксировано в договоре

  • Фиксированная стоимость, согласованная до старта, — без процента от годового дохода кандидата.
  • Гарантия и бесплатная замена: если кандидат не подойдёт в гарантийный срок — ищем замену за наш счёт.
  • Сроки и зона ответственности известны заранее: первые кандидаты за 7–10 дней, полное закрытие — 4–8 недель.
  • Конфиденциальный поиск, если меняете действующего проектировщика, — без выхода на проектную команду.

Ошибки найма и как мы их закрываем

Частые ошибки

Где компании теряют на найме проектировщика

  1. Берут чертёжника, который оформляет листы, но не считает, не нормирует и не защищает раздел в экспертизе.
  2. Путают роли: сажают проектировщика на координацию всего проекта (это работа ГИПа) или ждут от него раздел АР (это архитектор).
  3. Не проверяют опыт под свой раздел и тип объектов: КЖ ≠ ОВ ≠ ЭОМ, нормы и расчёты у каждого свои.
  4. Игнорируют реальное владение проектным ПО и умение увязывать смежные разделы без коллизий.
Подход Work&Wolf

Почему с нами риск ниже

  • Команда на проекте, а не один рекрутер: разбор роли, СБ-проверка и оценка кандидата под вашу задачу.
  • До 54 источников и прямой выход на профильные проектные институты и бюро — находим там, где поиск своими силами и отклик уже не справились.
  • Цена зафиксирована в договоре и не зависит от зарплаты кандидата.
  • Гарантия и бесплатная замена закреплены в договоре до старта.
  • Оценка по МАРКЕР: проверяем выпуск именно вашего раздела, а не смежные роли.
  • Конфиденциальный поиск при смене действующего проектировщика.
Обсудить мою задачу
Наталия Менохова — руководитель агентства Work&Wolf
Кто отвечает за результат

Наталия Менохова

Основатель и руководитель Work&Wolf
Прямой поиск кандидатов, а не поток откликов Клиенты приходят и возвращаются по рекомендации Многоступенчатый отбор и СБ-проверка кандидатов

Подбор инженера-проектировщика — решение с высокой ценой ошибки: от его раздела зависят сроки проекта, прохождение экспертизы и качество стройки. Поэтому проект ведём на уровне ответственности за результат: кто реально нужен под ваш раздел, какие риски скрыты за стажем и что проверить до оффера.

Оцениваем кандидатов глазами проектирования — по способности выпустить раздел в срок, защитить решения в экспертизе и увязать смежников, а не только по строчкам опыта.

Частые вопросы

О подборе инженера-проектировщика: отличие от ГИПа и архитектора, раздел проекта, проверка, проектное ПО, сроки, стоимость и где найти.
Чем инженер-проектировщик отличается от ГИПа и архитектора?

Это три разные роли. Инженер-проектировщик выпускает рабочую документацию по одному профильному разделу — КЖ, КМ, ОВ, ВК, ЭОМ и другим: считает, нормирует, увязывает со смежниками и проходит экспертизу. Главный инженер проекта — ведёт весь проект целиком и координирует все разделы (подбираем отдельно: подбор ГИПа). Архитектор — отвечает за раздел АР и архитектурную концепцию (подбираем отдельно: подбор архитектора). Мы подбираем именно проектировщика под ваш профильный раздел, а не смежные роли.

Под какой раздел проекта вы ищете инженера-проектировщика?

Под любой профильный раздел рабочей документации — конструкции (КЖ, КМ), инженерные системы (ОВ, ВК, ЭОМ), наружные сети, технологию и другие. Сначала уточняем, какой раздел и какие объекты, затем сверяем опыт кандидата именно с вашим разделом, нормами и типом проектов, а не с проектированием вообще.

Какой опыт инженера-проектировщика вы проверяете в первую очередь?

По методике МАРКЕР смотрим не стаж, а факты: какие разделы и объекты кандидат вёл, как выпускал рабочую документацию в срок, как считал и обосновывал решения по нормам, как проходил экспертизу и снимал коллизии со смежными разделами. Даём рабочий кейс с вашего проекта и оцениваем логику решений.

Проверяете ли владение проектным ПО — AutoCAD, Revit, BIM?

Да. Уточняем, в чём вы работаете — AutoCAD, Revit, BIM-модель, — и проверяем реальное владение под вашу задачу: ведение чертежей, спецификаций и ведомостей, поддержку модели и стандартов выпуска, а не строчку «владею» в резюме.

За сколько вы находите инженера-проектировщика?

Первых подходящих кандидатов показываем за 7–10 рабочих дней. Полное закрытие роли — в среднем 4–8 недель и зависит от профильного раздела, типа объектов, редкости профиля и необходимости релокации.

Сколько стоят услуги по подбору инженера-проектировщика?

Стоимость фиксированная и известна до старта — без процента от годового дохода кандидата. Точная цифра зависит от раздела, типа объектов и редкости профиля; правила оплаты прозрачны и закреплены в договоре. Как формируется цена — на странице стоимости услуг.

Что если инженер-проектировщик не подойдёт после выхода?

В договоре закреплена бесплатная замена в гарантийный срок: если кандидат не подойдёт, подберём другого за наш счёт. Сроки и зона ответственности фиксируются заранее, до старта поиска.

Где найти и как нанять инженера-проектировщика?

Сильного проектировщика редко находят по отклику — его ищут адресно среди тех, кто уже выпускает ваш раздел на похожих объектах и проходит экспертизу. Мы оказываем услуги по подбору: разбираем задачу, выходим прямым поиском на профильные проектные институты и бюро (до 54 источников), собираем воронку 150–200 контактов, проверяем кандидатов по МАРКЕР и показываем финалистов с письменным разбором. Чтобы нанять инженера-проектировщика под ваш раздел — оставьте задачу, разбор роли бесплатен.

Следующий шаг

Нужен инженер-проектировщик, который выпустит раздел и пройдёт экспертизу?

Разберём задачу, определим реалистичный профиль под ваш раздел и тип объектов и найдём проектировщика, который соберёт документацию, расчёты и смежников. Первые кандидаты — за 7–10 дней, разбор роли бесплатен.